Artikelen door Marlène Langbroek

Leven of je laten leven; aan jou de keus

Hoe je drukte de baas blijft   “Alleen sukkels hebben het druk”. Heb jij het artikel indertijd ook gelezen? Het artikel ging vijftien keer viraal in vijftien maanden en is nog steeds te lezen in het NRC-archief Alleen de titel al, maakt heel wat los. Misschien heb je zelf te maken met drukte op je werk. […]

Hoe je als bescheiden sollicitant het wint van de overmoedige

Waarom het belangrijk is om gedetailleerd te kunnen vertellen over jouw succeservaringen   Uit onderzoek blijkt dat bij sollicitaties overmoedige kandidaten het vaak winnen van de meer competente, maar bescheiden sollicitanten. Selecteurs laten zich gemakkelijk ‘inpakken’ door charisma en overmoed van kandidaten. Terwijl ze de talenten van meer bescheiden personen onvoldoende op waarde weten te schatten. […]

Wie jou kent is belangrijker dan wie jij bent

Waarom ambassadeurs cruciaal zijn om een mooie baan te creëren of te verwerven   ‘It’s not what you know, it’s who you know’; dat was lang het devies. Maar connecties alleen zijn niet genoeg. Je hebt ambassadeurs nodig om aan een mooie baan te komen. Je kunt wel duizenden connecties hebben, bijvoorbeeld op LinkedIn. Maar […]

Een geheim over selectiecriteria dat selecteurs niet gauw met je delen

Waarom selecteurs ook niet altijd precies weten aan welke selectiecriteria een kandidaat moet voldoen. Wat dat betekent voor jouw werk-vind-proces   “Mijn sollicitatie had een fascinerende afloop. Ik werd gebeld door de manager HR. Ik werd uiteindelijk afgewezen omdat er geen overeenstemming was over de geschiktheid van de kandidaten”.   Deze ervaring staat niet op […]